Är humankapital en framgångsfaktor?: En kvalitativ studie om hur bosnier tagit sig in på den svenska arbetsmarknaden
2019 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE credits
Student thesisAlternative title
Is human capital a success factor? : A qualitative study on how Bosnians have entered the Swedish labour market (English)
Abstract [sv]
Syftet med denna studie är att få förståelse för bosniska migranters väg från Bosnien till etablering på den svenska arbetsmarknaden liksom. Ett ytterligare syfte är uppfattning om den generellt höga arbetsmarknadsintegrationen hos Bosniska migranter bosatta i Sverige. För att besvara mitt syfte så formulerade jag tre följande frågeställningar och dessa är: Hur beskriver personer med bosnisk bakgrund sin väg från Bosnien till etablering på den svenska arbetsmarknaden? Vilka faktorer framstår som viktiga för personer med Bosnisk bakgrund etablering på arbetsmarknaden utifrån dessa beskrivningar? Vad anser de bosniska migranterna är de viktigaste orsakerna bakom den generellt höga arbetsmarknadsintegrationen/etableringen på arbetsmarknaden hos bosniska migranter bosatta i Sverige? Undersökningen bygger på den tidigare forskningen och de teoretiska utgångspunkterna som beskriver humankapitalet, etableringen i samhället, problematiken att integreras, integration och integrationsmodellen enligt Diaz och sociala nätverk. Jag har utfört semistrukturerade intervjuer med respondenterna som är akademiker och chefer som har en akademisk bakgrund, detta för att få en djupare förståelse för hur deras väg sett ut från Bosnien till Sverige men även varför de har lyckats här. Resultatet i min undersökning visar att respondenterna hade en liknade väg till Sverige samt att deras liv i Bosnien/forna Jugoslavien inte skiljde sig åt särskilt mycket. Varför de lyckats ligger i grund i deras uppfostran att prestera och att skolan skulle tas på allvar.
Abstract [en]
The purpose of this study is to gain an understanding of Bosnian migrants' route from Bosnia to the establishment on the Swedish labor market as well. An additional aim is the understanding of the generally high labour-market integration of Bosnian migrants resident in Sweden. To answer my purpose so I formulated the following three issues and these are: how to describe people with Bosnian light their way from Bosnia to the establishment on the Swedish labour market? What factors appear to be important for people with Bosnian background establishment in the labour market on the basis of these descriptions? What do the Bosnian migrants are the main reasons behind the generally high labour market integration/establishment on the labour market of Bosnian migrants resident in Sweden? The survey builds on the earlier research and the theoretical starting points which describes human capital, the establishment of the society, the issues to be integrated, integration and integration model according to Diaz and social networks. I conducted semi-structured interviews with respondents who are academics and managers who have an academic background, this is to gain a deeper understanding of how their road seen out from Bosnia to Sweden but also why they have succeeded here. The result of my survey shows that the respondents had a similar route to Sweden and that their life in Bosnia/former Yugoslavia not differed very much. Why they succeeded is in because of their upbringing, to perform and that school would be taken seriously.
Place, publisher, year, edition, pages
2019.
Keywords [en]
human capital, school, work, perform
Keywords [sv]
humankapital, skola, arbeta, prestation
National Category
Production Engineering, Human Work Science and Ergonomics
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hb:diva-22240OAI: oai:DiVA.org:hb-22240DiVA, id: diva2:1380414
Subject / course
Occupational Science
Supervisors
Examiners
2019-12-192019-12-182019-12-19Bibliographically approved