Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • harvard-cite-them-right
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
"När man vill mer än vad man kan": En kvalitativ studie om socialsekreterarnas arbetssituation
University of Borås, Faculty of Caring Science, Work Life and Social Welfare.
University of Borås, Faculty of Caring Science, Work Life and Social Welfare.
2019 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
"When you want more than you can" : A qualitative study about social workers work situation (English)
Abstract [sv]

Vårt syfte med studien var att undersöka och skapa en förståelse för socialsekreterarnas arbetssituation på individ- och familjeomsorgsenheten barn och unga i en kommun i Västra Götaland. Tidigare studier och forskning inom ämnet belyser att socialsekreterarnas vardag kantas av otillräckliga resurser, hög arbetsbelastning samt ibland förekommande hot- och våldssituationer. Den höga arbetsbelastningen och bristen på resurser kan leda till stress för den enskilde socialsekreteraren. Hen kan därmed skapa olika former av strategier för att kunna hantera stressen. Detta kan vara i form av att sänka sina prestationer och krav på sig själv och organisationen, att jobba över eller protestera till arbetsledning och chefer. För att kunna besvara vårt syfte valde vi att göra en kvalitativ intervjustudie med sex socialsekreterare. Vår teoretiska referensram har utgått ifrån socialsekreterarna som en offentlig tjänsteman och Lipskys teori om att benämna tjänstemän som gräsrotsbyråkrater. Vi har också utgått ifrån socialsekreterarna som en profession och vad det innebär för deras arbete. Det resultat vi fått fram utifrån våra intervjuer är på det stora hela samstämmigt. Våra respondenter upplever en för hög arbetsbelastning, bristande resurser och ett minskat handlingsutrymme till följd av en alltför stram budget. Detta leder till en stress som de hanterar bland annat genom att sänka sina krav i arbetet samt jobba utöver sin ordinarie arbetstid. Hot- och våldssituationer upplever de endast i liten utsträckning.

Place, publisher, year, edition, pages
2019.
Keywords [sv]
socialsekreterare, stress, copingstrategier, gräsrotsbyråkrat, profession, semiprofession, handlingsfrihet, arbetssituation, hot- och våldssituationer
National Category
Public Administration Studies
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hb:diva-22220OAI: oai:DiVA.org:hb-22220DiVA, id: diva2:1379834
Subject / course
Offentlig förvaltning
Supervisors
Examiners
Available from: 2019-12-19 Created: 2019-12-17 Last updated: 2019-12-19Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
Faculty of Caring Science, Work Life and Social Welfare
Public Administration Studies

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 4 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • harvard-cite-them-right
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf